为全面贯彻落实国家、省、市“稳就业”“保就业”政策措施，中山市人社局一方面通过2021年“三春”系列活动开展“南粤春暖”和春风行动就业服务，另一方面自2月20日开启开展清理整顿人力资源市场秩序“春雷行动”，进一步规范中山市人力资源市场秩序，严厉打击扰乱人力资源市场秩序违法行为，维护劳动者及用人单位合法权益，积极营造公平、有序的就业环境。

本次行动主要任务是打击扰乱人力资源市场秩序行为，重点在以下几方面：一是打击未经许可或备案从事人力资源服务及劳务派遣经营活动，特别是未经许可擅自从事互联网招聘等职业中介活动的“黑中介”行为；二是打击人力资源服务机构及劳务派遣机构违法违规行为；三是打击用人单位发布虚假招聘信息，组织虚假招聘活动，骗取劳动者财物的欺诈行为，侵害劳动者平等就业权利等行为。

行动开展后，市人社局联合各镇街立即开展“拉网式”检查，出动工作人员300余人次，现场巡查企业招聘点140多处，清理路边不规范广告招聘牌200余个，依法查处并予以清退非法招聘企业50余家，发出相关法律文书70余份。

为了营造守法经营的良好氛围，执法人员在检查过程中注重加大相关法律法规政策文件的宣传力度，积极引导务工人员“擦亮眼睛”防范招工陷阱，到正规劳务中介机构或企业求职，引导用工企业通过与有资质的劳务中介机构合作招聘人员。同时，市人社局开发了“中山市人力资源市场违法线索反映平台”，通过市人社局网站对外公示，并在巡查过程中张贴、派发宣传二维码，向社会收集人力资源市场及劳务派遣企业违法经营线索，安排专人接收并及时介入处置。

在下一步行动中，中山市人社局将结合在排查、接受举报投诉、核验劳务派遣企业年度报告情况中发现的违规违法行为，联合市场监管、公安、城管执法等多部门开展联合执法，严厉打击未经许可违法经营、发布虚假招聘信息、组织虚假招聘活动、骗取劳动者财物等扰乱人力资源市场秩序的违法行为。通过打早、打小，不断推动人力资源市场环境向更公平、规范、竞争有序的方向发展，保障企业用工需求，为中山在全面建设社会主义现代化国家新征程中走在全省前列、再创新的辉煌贡献人社力量。